Психологический подход к командообразованию ориентирован на определение команды, как ценностно-целевого единства, которое позволяет достичь высокой результативности деятельности при низких психофизиологических затратах за счет повышения положительной эмоциональной оценки друг друга и создания таких сил, которые удерживают каждого члена в команде по его собственному желанию.
![]() |
![]() |
![]() |
Сплоченность команды подразумевает синтез эмоционального, деятельностного и когнитивного аспектов, т. е. баланс между совместимостью и сработанностью членов команды.
Цели тренинга:
- знакомство друг с другом в неформальной обстановке;
- повышении уровня доверия и взаимопомощи в группах;
- формирование навыков управления и сотрудничества в группе для решения общих задач;
Задачами являются:
- повышение эффективности командной работы;
- повышение уровня взаимодействия между участниками группы;
- сплочение членов групп;
- расширение навыков решения нестандартных ситуаций;
- повышение командного духа и позитивного эмоционального настроя.
Целевая группа: студенты
Количество участников: 80 человек
Ожидаемые результаты:
- нормализация атмосферы и отношений внутри группы;
- получение студентами навыков эффективного общения: умение налаживать взаимодействие, находить общий язык;
- верное понимание распределения ролей в команде, умение использовать ресурсы каждого участника команды;
- повышение уровня доверия в коллективе.
Дата проведения: 13.09.2024;
Место проведения: ДОЛ «Ракета»
Автор и ведущий тренер – ведущий психолог Отдела психологического сопровождения Юдникова Виктория Дмитриевна.